农民工专场招聘会出现新现象，不少农民工求职也问企业文化

一位力哥正在向招聘单位咨询福利待遇

    昨日，全市40个区县举办了农民工专场招聘会，1500多家单位为农民工提供了7万余个就业岗位，涉及建筑装饰、机械加工、餐饮服务、交通运输等各类行业工种。此次招聘会主会场设在观音桥步行街。“关心关爱、自尊自强、共建小康、共创辉煌”是此次招聘会的主题。

    月薪六七百元难招到人

    记者在观音桥步行街看到，尽管现场人山人海，但更多的是农民工在挑岗位。

    过江龙餐饮公司招聘代表说，服务员、传菜员等岗位的工资普遍比去年涨了百元左右，包吃包住还能拿八九百元，可坐了一上午，总共才十余人填表应聘。他表示：“现在单位多了，求职者的选择余地也大了。”据了解，由于餐饮业工作时间长、压力大，多数求职者不愿入行。

    而某超市开出600元工资招防损员、收货员，求职者大多更是看一眼就走。据了解，去年企业开出月薪六七百元求职者还能接受，现在企业再开出这样薪水，要招人就难了。农民工老张告诉记者，在城里租房每月至少要200元，现在物价又涨了，孩子还在上学，“月工资不上千元不够用”。

    打工干得顺心也很重要

    除了工资多少，农民工关心的问题还包括工作时间长短、工作地点、社会保险、培训机会，甚至连企业文化都是他们提问的焦点。

    “你们公司的员工之间相处得好不好哟？”来自忠县的王志平来到重庆方博电器有限公司的展台前，张口就问出这个问题，让招聘人员吃了一惊。

    王志平说，以前觉得有工资、工资高就行了，现在看来，除了挣钱，干得顺心也很重要。他还告诉记者，一起出来打工的很多同乡跟他一样，宁愿工资少点儿，也会选择打工氛围好的单位。

    农民工现场充电找工作

    临阵磨枪，不快也光。不少农民工在应聘前，免费领到了与职位相关的自学教材。他们在翻看一阵后，再去寻找单位应聘。“这样也许可以找到更好的工作。”来自万州区的农民工吴贵生说。

    “劳务市场上，一个保姆开价每月500元，若经过一周培训，月薪可达1000元。”图书赠送单位、重庆大学出版社副总编陈晓阳说，授人以鱼不如授人以渔，向农民工送钱送物，不如教会他们一门求职谋生的技术，经过技术学习的农民工，不论是找工作还是跳槽，都会具有更强的竞争力。招聘会结束时，重庆大学出版社准备的5000册农民工实用图书都被抢光。

    带着合同咨询权益问题

    在西南政法大学社联组织的咨询点前，不少农民工掏出自己的劳动合同和工资单，请大学生为自己的权益把关。

    “承诺给我缴纳养老保险金，却没有写清金额，这样算不算违法？”来自潼南县的农民工小陈来到咨询点前，指着自己的劳动合同问。

    小陈说，自己虽然是初中文化，但经常看报纸和电视，知道劳动合同是维权的重要证据，所以特意带着它来把不懂的都问清楚。

    参与现场咨询的西政法学院研究生刘传浦说，农民工现在的维权意识提高很快，前来咨询的农民工不仅关心自己的薪水，还对单位是否购买养老保险等福利非常关心。市劳动和社会保障局有关人士也表示，农民工维权意识正逐步提高，社会各界还应加大普法力度，为农民工提供全面的法律援助。

    记者 杨娟 富治平 见习记者 陈筱莹 杨馨/文 记者 杨帆/摄