机构编制委员会办公室
  主要职责

  巫山县机构编制委员会办公室的主要职责是:
  (一)贯彻执行中央、国务院关于行政管理体制和机构改革、机构编制管理的方针、政策和法规;按照市机构编制管理办法统一管理全县各级党委、人大、政府、政协和法院、检察院机关及人民团体机关的机构编制工作。
  (二)审核县委各部门、县政府各部门机构改革方案;指导协调全县行政管理体制和机构改革以及机构编制管理工作。
  (三)协调县级党政群各部门的职能配置与调整,协调县委各部门之间、县政府各部门之间,县委和县政府各部门之间以及县级各部门与乡镇之间的职责分工。
  (四)审核县委、县政府各部门(含议事协调机构的常设办事机构、部门管理机构、派出机构)的内设机构、人员编制和领导职数;管理县人大、县政协和县人民法院、县检察院及人民团体机关的机构设置、人员编制和领导职数。
  (五)负责管理乡镇党政群机构设置、人员编制总额和领导职数。
  (六)研究拟定全县事业单位管理体制和改革方案及其配套的有关政策;审核全县事业单位的机构编制,负责全县事业单位机构编制的日常管理工作;做好全县事业单位法人登记和年检工作。
  (七)调查研究全县行政管理体制和机构改革及机构编制管理情况,监督检查各级行政管理体制和机构改革及机构编制的执行情况。
  (八)负责联系重庆市有关部门设在巫山县的垂直管理机构的有关机构编制工作。
  (九)组织学习和研究市机构编制法规、行政管理体制、机构改革理论;负责全县机构编制干部的培训、机构编制统计和信息工作。
  (十)完成县委、县政府和市机构编制委员会办公室、县机构编制委员会交办的其他工作。

 
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